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Pessoas não são recursos: são vidas.

Orientamos líderes e organizações a construírem uma experiência de trabalho em que as pessoas se sintam seguras, valorizadas e em constante evolução, sustentando resultados fundamentados na dignidade humana. 

A Liderança Singular é uma consultoria de desenvolvimento de liderança e cultura organizacional. 

Cada projeto é construído sob medida e em parceria com o cliente — com alto nível de cuidado e curadoria, sem soluções prontas.

Liderança que funciona na vida real — não só no discurso.
 

Desde 2017, ajudamos executivos seniores a transformar conversas difíceis em alinhamento, conflitos em clareza e pressão por resultado em entrega consistente — sem fórmulas mágicas.

Nossa abordagem combina escuta complexa com pragmatismo executivo, aplicada em ambientes de alta exigência como energia, mineração, indústria pesada, varejo e bens de consumo, serviços financeiros e terceiro setor.

Líderes e equipes das seguintes organizações já se beneficiaram com o nosso trabalho: Ambev, Assaí Atacadista, Bradesco, Caixa Econômica Federal, GE, Grupo Boticário, Localiza&Co, Siemens Energy, ThyssenKrupp Marine Systemas, Vale e WWF.

NPS Médio: 95,2

Nossos programas são flexíveis e personalizáveis, com formatos que atendem líderes e empresas.

Oferecemos condução em
português, inglês, francês e espanhol — com experiência no atendimento a profissionais expatriados.

As iniciativas podem ser presenciais, com
disponibilidade para viagens nacionais e internacionais, de acordo com as necessidades do projeto.

 

Selecione abaixo e conheça mais cada uma de nossas soluções:

Condução em 4 Idiomas

português, inglês, francês, espanhol

30+ empresas atendidas

+10 mil horas 
dedicadas à transformação de equipes

+3000 profissionais treinados

+100 equipes capacitadas

5 regiões brasileiras atendidas

Resultados da Jornada Lean Comportamental na GE Transportation/Wabtec para líderes da fábrica.

Resultados da Jornada Lean Comportamental na GE Transportation/Wabtec para líderes da fábrica.
Resultados da Jornada Lean Comportamental na GE Transportation/Wabtec para líderes da fábrica.

Resultados da Jornada Lean Comportamental na GE Transportation/Wabtec para líderes da fábrica.

05:30
Resultados de líderes que implementaram a metodologia Liderança Singular.

Resultados de líderes que implementaram a metodologia Liderança Singular.

06:41
Resultados do gerente estadual Júnior da Quark Engenharia no Curso de Comunicação para Líderes

Resultados do gerente estadual Júnior da Quark Engenharia no Curso de Comunicação para Líderes

02:23
Espaço de trabalho compartilhado
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Patricia Tobias
CEO da GP CARGO e Liber Wines

É raro encontrar, em uma só pessoa, profissionalismo, atualização, inovação, capacidade de desenvolver pessoas e, ao mesmo tempo, um lado humano tão forte. Na prática, ela se tornou mentora da maioria dos nossos líderes e implantou projetos fantásticos na companhia: hoje temos times mais coesos, estruturados e acompanhados com “carinho”.

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Henari Oliveira
Coordenadora Pedagógica da Escola Gênesis

A principal mudança foi quebrar o silêncio e parar de empurrar comportamentos inadequados para baixo do tapete para evitar as conversas difíceis. Os prazos estão sendo cumpridos com assiduidade. Consegui ter coragem para ajustar o comportamento de lideradas e aprendi a não reagir na frequência do outro.

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Daniel Matos
VP na Elemar International

Maria Cecilia has been my professional leadership coach for the better part of a year now. My experience has been overwhelmingly positive! She has helped me realize my goals of improving as a leader/manager in my company in many ways.
I believe that her methods have not only made me a better employer, employee, team member and leader, but have also made me a better person outside of the workplace, as the principles we discuss are applicable and effective in every human relationship in my life.

Sobre

Maria Cecília R. Campos

Economista, educadora corporativa e especialista em desenvolvimento de líderes e equipes, Maria Cecília tem um jeito próprio de trabalhar pontos sensíveis com comunicação cirúrgica e gentileza, profundidade com leveza.

 

Fascinada pela capacidade de colaboração e de reinvenção da espécie humana, trabalha para realizar sua visão do mundo corporativo: onde as pessoas se sintam valorizadas, cuidem umas das outras e usem seus talentos diariamente no trabalho.

 

Com ampla trajetória internacional, passagem por organizações como General Electric (GE) e FIAT, formação em instituições como McGill University e Harvard Law School, Maria Cecília reúne rigor técnico, sensibilidade e atuação sistêmica — repertório reconhecido com o Prêmio Ser Humano da Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH-MG) em 2019.

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Avaliação Média como facilitadora: 9,71

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